Der Weiterbildungsbonus richtet sich an Erwerbstätige in einem Arbeitsverhältnis mit Arbeitsstelle in Schleswig-Holstein, die Einkünfte aus nichtselbstständiger Arbeit erzielen.

Selbstständige und Auszubildende sind über den Weiterbildungsbonus nicht förderfähig.

Der Arbeitgeber muss sich an den Kosten der Weiterbildung beteiligen.

Gefördert werden Seminarkosten der beruflichen Fort- und Weiterbildung.

Die Weiterbildung muss mindestens 16 Zeitstunden umfassen.

Auch Online-Weiterbildungen können grundsätzlich gefördert werden. Für den Weiterbildungsträger und gegebenenfalls für Fernunterricht gelten dabei bestimmte Qualitäts- und Zulassungsvoraussetzungen.

Damit können beispielsweise Weiterbildungen aus folgenden Bereichen für eine Förderung infrage kommen:

• Digitalisierung und Digitale Transformation
• Künstliche Intelligenz und Daten
• IT-Sicherheit
• Datenschutz
• Recht und Regulierung
• weitere berufsbezogene Fach- und Führungskompetenzen

Der Zuschuss beträgt 60 Prozent der förderfähigen Gesamtkosten.

Pro Weiterbildung können maximal 5.000 Euro Zuschuss gewährt werden.

Der Arbeitgeber muss sich mit mindestens 40 Prozent an den förderfähigen Gesamtausgaben beteiligen. Kosten, die oberhalb der maximal geförderten Summe liegen, sind ebenfalls vom Arbeitgeber zu tragen.

Grundsätzlich können mehrere Weiterbildungen pro Person und Jahr gefördert werden.

Die Weiterbildung muss beruflichen Zwecken dienen und mindestens 16 Zeitstunden umfassen.

Außerdem muss sie bei einem Weiterbildungsträger durchgeführt werden, der die erforderlichen Qualitätsvoraussetzungen erfüllt.

Für Online- beziehungsweise Fernunterricht können zusätzliche Anforderungen gelten.

Die Förderung muss rechtzeitig vor Beginn der Weiterbildung beantragt werden.

Den Antrag auf den Weiterbildungsbonus stellt die teilnehmende Person selbst bei der Investitionsbank Schleswig-Holstein (IB.SH).

Der Antrag muss spätestens vier Wochen vor Beginn der Weiterbildung eingereicht werden.

Dem Antrag sind unter anderem Angaben zur Kostenbeteiligung des Arbeitgebers sowie Angaben des Weiterbildungsträgers beizufügen.

Mit der Weiterbildung darf grundsätzlich erst begonnen werden, nachdem die erforderliche Zustimmung der Investitionsbank Schleswig-Holstein vorliegt.

Nach Abschluss der Weiterbildung reicht die geförderte Person selbst den Verwendungsnachweis bei der Investitionsbank Schleswig-Holstein ein.

Dafür werden insbesondere eine Teilnahmebescheinigung und eine Rechnung über die Weiterbildung benötigt.

Der Verwendungsnachweis muss spätestens drei Monate nach Ende der Weiterbildung vollständig eingereicht werden.

Nach erfolgreicher Prüfung wird der Zuschuss direkt an die geförderte Person ausgezahlt.

Der Weiterbildungsträger muss den Förderzuschuss damit nicht selbst gegenüber der Investitionsbank Schleswig-Holstein abrechnen.

Berufsbezogene Weiterbildungen der Bitkom Akademie können grundsätzlich für den Weiterbildungsbonus Schleswig-Holstein infrage kommen, sofern die teilnehmende Person, die konkrete Weiterbildung und der Weiterbildungsträger die jeweiligen Fördervoraussetzungen erfüllen.

Das kann insbesondere für Weiterbildungen zu digitalen Fachthemen wie Künstlicher Intelligenz, Daten, IT-Sicherheit, Datenschutz oder Digitaler Transformation interessant sein.

Zu beachten ist insbesondere die Mindestdauer von 16 Zeitstunden. Kürzere Seminare sind über den Weiterbildungsbonus nicht förderfähig.

Interessierte sollten die Förderung daher prüfen und beantragen, bevor sie sich verbindlich für eine Weiterbildung anmelden.

Neben dem Weiterbildungsbonus Schleswig-Holstein stehen Beschäftigten, Unternehmen und Selbstständigen weitere Förderprogramme auf Bundesebene zur Verfügung.

Für Solo-Selbstständige kann beispielsweise das bundesweite Förderprogramm KOMPASS interessant sein.

Welche Förderung geeignet ist, hängt von der beruflichen Situation, der geplanten Weiterbildung und den jeweiligen Förderbedingungen ab.